TELETRABAJO EN REPSOL.

Campus 

El programa de Teletrabajo en Repsol es ciertamente una excelente medida de conciliación para poder compaginar nuestra vida laboral y personal que está siendo muy demandada. PERO, NO NOS ENGAÑEMOS, nos consta que se están poniendo numerosas trabas en muchos casos en el momento de su aprobación. Esta medida de conciliación sería impecable si su concesión, en última instancia, no dependiese única y exclusivamente de tu jefe directo.

Sentencia Tribunal Supremo permiso retribuido por matrimonio.

Sentencia 

De acuerdo con la sentencia del Tribunal Supremo 5169/2009, respecto al disfrute del permiso retribuido por matrimonio, aunque la ley establece que el día de la boda debe estar incluido en los 15 días de licencia, la sentencia mejora en que cuando la celebración de la ceremonia se realice en día no laborable para el trabajador, el plazo comenzará a contar desde el primer día laborable y no desde el día de la boda. Por ejemplo, en el caso del personal de jornada ordinaria que trabaja de lunes a viernes, y se casa un sábado, el computo del permiso debe comenzar el lunes que es su primer día laboral. Por este motivo el STR ha propuesto a la empresa su aplicación en el grupo Repsol con carácter general.

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